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福岡市南部の中核病院の一つとして、救急医療から在宅医療まで地域に密着した医療を目指して、日夜診療に従事しています。診療科目も内科、外科をはじめ、消化器科、循環器科、脳神経外科、整形外科、泌尿器科、放射線科など充実した診療科目をそろえ、現代の医療レベルに沿う診療を行っています。また、平成18年8月に増改築を終え、新しいゆとりある医療環境をご提供できるようになりました。看護職員に対しても、心地よく長期で勤務してもらえるよう働きやすさを考えております。近年の女性の働く上での悩みを解消できるよう、全職種対応24時間院内託児所を設置しました。他にも看護師寮を病院そばに新しく建てましたので、福岡市以外の方も安心してご勤務頂けます。勤務体系もご要望に応じて相談可能です。

50年間にわたり福岡市の西方における地域医療を支えており、現在は１病院、１老健施設、１健診センターを運営し、日夜400余名の職員（うち常勤医師23名）が総ベッド348床（病院248老健康100）を支えております。市内で唯一の結核病棟を持ち、健診や人間ドック、緩和ケア病棟や透析センターもあります。福岡市西区の景勝地「生きの松原（いきのまつばら）」に位置し、海と山が側にある療養に適した環境です。「私達は医療の基本に則り、更なる研讃につとめ、常に地域の人々の立場に立った病院づくり、最適な医療提供を目指します。」を法人の理念としており、救急告示病院、開放型病院で、医療機能評価複合病院種別Bの認定をもらっています。福岡県の『子育て応援宣言』に登録しており、女性が働きやすい職場環境を整えるために積極的に取り組んでおります。

福岡市東区にあり、急性期〜在宅まで高齢者に特化した病院です。高齢者の方が病気や障害で困っているのを助けるという目標で頑張っています。急性期〜回復期、慢性期、終末期〜在宅と老年期の健康問題にチーム医療（病院全体）で挑戦している病院です。7：1基準も取得済みで看護師にとっては働き易い環境です。病棟は11病棟あり、それぞれの役割は違います。そのため看護部も急性期、回復期、慢性期、在宅と4ユニットに分け、それぞれの段階の健康問題に取り組んでいます。老年期の看護が中心ですが、とても幅が広く、また個別性に富んでおり、患者様の状態にあった治療・看護を提供しています。職員年齢層も若く、ご老人に対し情熱を持って看護実践するスタッフが売りです。新人教育、卒後教育、研修も年度・レベルで充実していますので、安心して勤務することができる環境です。福利厚生も充実しており、ひとりひとりが安心して、いきいきと最大限の力が発揮できるよう、さまざまな環境を用意されております。

貝塚線香椎宮前駅下車、徒歩約1分と非常に便利なアクセスにあり、救急医療、特に脳神経外科において24時間体制で超急性期治療を行っている病院です。脳卒中を疑い、家族からの連絡があれば直ちに当院のドクターズカーが出動し、現場で専門医が適切な初期治療を開始し、又脳卒中ホットラインを儲け、脳梗塞の超急性期の連携が取られております。急性期・慢性期病棟を構え、東区での基幹病院として地域密着の医療を行っております。病院として大きな変化と変革の時期を迎えており、ますます充実の環境が整備されております。看護師配置基準7：1の取得、「SCU」（脳卒中ケア・ユニット）と称します超急性期から急性期の脳血管疾患集中ケアセンターの認可、DPC取得など急性期病院としての責務が強くなっております。特に福岡市内でも数少ないSCU施設として、地域の皆様の救急医療に貢献できるように努めております。急性期で忙しい病院ですが、教育研修体制もしっかりとしており、キャリアアップには最適の病院です。

南区に小さな個人病院として一般病院として地域に根付いた医療提供を実践されている病院です。昭和30年の開業以来、内科、小児科、リハビリテーションを中心に地域の医療施設と連携しながら医療活動を行っています。看護体系は「受持制」と「チームナーシング」の両方を採用しており、患者様とじっくり向き合った看護を実践しております。決して大規模の病院ではありませんが、病棟の雰囲気も良く、風通しの良い職場です。とても働き易い時間シフトを取っており、働きやすい環境が整っておりますので、退職しても再度復職される方も多いみたいです。仕事と家庭を両立させながら、長く勤務することができる病院です。

城南区で地域に根ざした病院です。許可病床は152床ですが、急性期病棟（48床）、回復期リハビリテーション病棟(46床）、障害者施設等入院基本料算定病棟（44床）、緩和ケア病棟(14床）と様々な看護を行っております。看護方式は「継続受け持ち看護方式」と「機能別看護」を一部採用しています。新人看護師採用後3ヶ月は、プリセプターと共に進めていく方法を重点においております。力量を明確にし、質を確保することを目的に「標準化評価表」を教育ツールの初段階とし、又、ケアミックス型であるがゆえに各部署の特殊性を考慮した「各部署教育評価表」をもとに個別指導し、質の確保と離職防止による量の確保を可能にすると信じ、運用しています。又、上記の教育を基礎とし、ラダー教育を取り入れ、個々のスキルアップ、限られた人的資源の有効活用へとつなげています。福岡県子育て応援宣言事業所に登録承認されており、保育所（24時間）を設置して働くお母さん、お父さんを応援している職場です。

昭和37年3月に開設以来、福岡市早良区唯一の精神科病院として、地域に密着した医療を実践してまいりました。現在では283床、介護老人保健施設80床をはじめ、訪問看護やグループホームなどの事業を通じて、うつやストレス、精神障害者の方々や認知症の高齢者の方々への治療とリハビリ、社会復帰に専念しております。スタッフに対しては労働環境や生活環境の改善に力を入れており、院内保育園は30数年の歴史があります。現在、24時間保育を実施しており、安心して子育てをしながら仕事ができる環境を提供しています。精神障害者や高齢者の医療・福祉に興味を持ち、偏見のない気持ちで患者さんと 接することができる方を歓迎しております。精神科看護に興味がある方やキャリアアップを目指す方にはお勧めの病院です。